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Información general Estadísticas salarios del profesión "Auxiliar Seguridad en Providencia"

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Información general Estadísticas salarios del profesión "Auxiliar Seguridad en Providencia"

746 578 $ Salario promedio mensual

El nivel del salario medio en los últimos 12 meses: "Auxiliar Seguridad en Providencia"

La moneda: CLP USD Año: 2020
El gráfico de barras muestra el cambio en el nivel de los salarios promedio de profesión Auxiliar Seguridad en Providencia.

Vacantes recomendadas

Técnico de Farmacia – Farmacia Asistencial [00024]
Fundación Arturo López Perez, Metropolitana de Santiago, Providencia
Fundación Arturo López Pérez se encuentra en búsqueda de Técnico de Farmacia – Farmacia Asistencial / Jornada 43 horas lunes a viernes de 9:00 a 18: 21 horas. Quien ocupe la vacante tendrá como objetivo el Dispensar medicamentos a pacientes y servicios clínicos, siguiendo los procedimientos del Servicio de Farmacia y con las normativas establecidas por FALP, cumpliendo los estándares de seguridad y calidad. REQUISITOSFormación Académica:Nivel Técnico Superior: Auxiliar Paramédico de Farmacia con 1.600 horas de formación como mínimo, Técnico Nivel Superior en Farmacia, Técnico en Química y Farmacia.Capacitación: Deseable Capacitación en Normativa REAS (Residuos de Establecimientos de Atención de Salud), Norma de Buenas Prácticas de Almacenamiento, Curso IAAS (Infecciones Asociadas a la Atención de Salud)Experiencia Laboral: No requiere experiencia.Deseable experiencia de 1 año en Farmacia Asistencial.
Técnico de Farmacia 4to Turno– Farmacia Asistencial [00025]
Fundación Arturo López Perez, Metropolitana de Santiago, Providencia
Fundación Arturo López Pérez se encuentra en búsqueda de Técnico de Farmacia – Farmacia Asistencial / Jornada 4to turno. Quien ocupe la vacante tendrá como objetivo el Dispensar medicamentos a pacientes y servicios clínicos, siguiendo los procedimientos del Servicio de Farmacia y con las normativas establecidas por FALP, cumpliendo los estándares de seguridad y calidad. REQUISITOSFormación Académica:Nivel Técnico Superior: Auxiliar Paramédico de Farmacia con 1.600 horas de formación como mínimo, Técnico Nivel Superior en Farmacia, Técnico en Química y Farmacia.Capacitación: Deseable Capacitación en Normativa REAS (Residuos de Establecimientos de Atención de Salud), Norma de Buenas Prácticas de Almacenamiento, Curso IAAS (Infecciones Asociadas a la Atención de Salud)Experiencia Laboral: No requiere experiencia.Deseable experiencia de 1 año en Farmacia Asistencial.
Auxiliar ayudante - Para providencia
AUXILIAR RECOLECCIÓN DE RESIDUOS PARA SECTORPROVIDENCIA / EMPRESA AMBIENTAL PROYECTO RECICLAJEEN TORRE CONOCIDA DEL SECTOR.Requisitos:Chilenos o extranjeros con visa definitiva (de 25a 45 años)Disponibilidad inmediata para trabajar de lunes asábado (Horarios temporales de L-V - 09:00 a 17:30- sábados 8:00 a 13:30 hrs)5 años de experiencia mínima en cargos similares4to medio terminado.Certificado de antecedentes intachables.Respetuoso, responsable y con actitud positivahacia el trabajo.Deberá presentar los siguientes documentos en laprimera entrevista: Certificado antecedentes(actualizado), ultimo finiquito, certificadoresidencia (en junta de vecinos se puedeconseguir), curriculum al día, certificadoinscripción Salud, ultimas 12 cotizaciones de afp,fotocopia de carnet identidadNOTA: Personas extranjeras deberán contar con Visadefinitiva o Visa en trámite 100% comprobable porministerio de extranjería, no habrán excepcionesen ello.Funciones Específicas:El trabajo consiste en retirar los residuosembolsados y etiquetados desde los distintospuntos de acopios según calendario de retiros, loscuales deberá pesar con bascula móvil y leer elcódigo RFDI de la bolsa para el ingreso a la basede datos de registro de trazabilidad de residuos.Deberá mantener la sala de acopio limpia, ordenaday sanitizada, según programa de limpieza indicadapor el supervisor a cargo.Cumplir a cabalidad con los procedimientosinternos y de seguridad del mandante (cliente)Reporta de sus funciones y actividades alsupervisor encargado, a su vez, se relacionará conlos usuarios directos que generan residuos, paralo cual deberá mantener un trato cordial,procurando incentivar las buenas prácticas dereciclaje y etiquetado.