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Información general Estadísticas salarios del profesión "Ejecutivo en Chile"

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Información general Estadísticas salarios del profesión "Ejecutivo en Chile"

542 286 $ Salario promedio mensual

El nivel del salario medio en los últimos 12 meses: "Ejecutivo en Chile"

La moneda: CLP USD Año: 2021 2020 2019
El gráfico de barras muestra el cambio en el nivel de los salarios promedio de profesión Ejecutivo en Chile.

La distribución de los puestos de trabajo "Ejecutivo" por región Chile

La moneda: CLP
Como se observa en el gráfico, en Chile el mayor número de puestos de trabajo profesión Ejecutivo descubierto en Región Metropolitana. En segundo lugar - Biobío, y el tercero - Región de Antofagasta.

Clasificación de regiones Chile el nivel de los salarios para la profesión "Ejecutivo"

La moneda: CLP
De acuerdo con las estadísticas de nuestro sitio, profesión Ejecutivo es el mejor pagado del Arica y Parinacota. El salario promedio es de 800000 CLP. Los siguientes son Región de Atacama y Región de Coquimbo.

Clasificación de los puestos de trabajo similares el nivel de los salarios en Chile

La moneda: CLP
Entre las ocupaciones similares Chile es considerado el mejor pagado Gerente. De acuerdo a nuestro sitio web, el salario promedio es 989380 CLP. En segundo lugar - Director Administrativo Financiero con un sueldo 900000 CLP, y el tercero - Supervisor con un sueldo 731559 CLP.

Vacantes recomendadas

Ejecutivo
UpCom-DTSCallcenter, Antofagasta
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Ejecutivo Post Venta - Chiloé
Gtd, Los Lagos, Castro
Gtd, compañía de Telecomunicaciones y Servicios TI, requiere incorporar a un Ejecutivo Post Venta - Chiloé, quien será responsable de dar soporte operacional a los ejecutivos comerciales, correspondiente a la zonales de desempeño. A la vez, desarrollar y ejecutar las directrices operacionales entregadas por el área de Post Venta, dependiente de la Subgerencia de Operativización Comercial de manera de uniformar y optimizar los procesos de post venta.Principales funciones del cargo:COBRANZA: •Gestión sobre “base de cobranza” y “base de candidatos a bajas por no pago”, informada mensualmente por el Área Cobranzas Empresas. Apoyo al ejecutivo, quien es el responsable de la recuperación de los saldos, según cartera de clientes asignados.•Gestión sobre “base de riesgo” y “corte de servicios”, informada mensualmente por el Área Post Venta Empresas. Apoyo al ejecutivo, quien es el responsable de mantener sin deuda la cartera de clientes asignados.•Gestión sobre base “saldos disponibles”, informada mensualmente por el Área Cobranza Empresas. Será responsabilidad del Ejecutivo(a) de Postventa Empresas, informar el detalle de las facturas a cancelar con los saldos disponibles, y asegurarse de que estos valores sean rebajados en el sistema Cta. Corriente.•Confección “archivo exclusión o reposición corte de servicios”. Será responsabilidad del Ejecutivo(a) de Post Venta Empresas, enviar al Área Post Venta Empresas, el compromiso de pago de los clientes junto a la ficha y así se puedan excluir o reponer servicios que se encuentren en este proceso, por deuda.FACTURACIÓN:•Solicitud, vía requerimiento en sistema, de “notas de crédito” y/o “refacturación”, “creacióncódigos de concepto”. Solicitud o ingreso, según sistema, de “flag de no cobro intereses”, “incorporación paquete de minutos”, “solicitud de distribución electrónica”, “solicitud traspaso de servicios”, “cambios de grupos de facturación”, “modificación de datos y antecedentes del cliente”. Apoyo al ejecutivo, quien es el responsable de entregar los antecedentes necesarios, para el ingreso de la solicitud. Será responsabilidad del Ejecutivo(a) Post Venta Empresas, verificar en sistemas que lo solicitado, esté ejecutado.•Gestión sobre base “rebotes envío facturación electrónica” y “devoluciones de facturas con envío normal”, informada mensualmente por el Área Post Venta Empresas. Será responsabilidad del Ejecutivo(a) Post Venta Empresas actualizar esta información.•Despacho facturas a clientes, cuando este lo solicite. Apoyo al ejecutivo, quien es el responsable de entregar la información, para el despacho del documento.•Revisión y actualización de clientes, que poseen servicios contratados a Terceros.BAJAS DE SERVICIOS: •Solicitud, vía requerimiento o ingreso en sistema, de “bajas de servicios”. Apoyo al ejecutivo, quien es el responsable de entregar los antecedentes para el ingreso de la solicitud. Será responsabilidad del Ejecutivo(a) Post Venta Empresas, verificar en sistemas que lo solicitado, esté ejecutado.CONTRATOS: •Actualización y mantención de persona contacto de clientes, extracción base de datos con servicios, rentas de clientes con renovación de contrato, ingreso de requerimiento ante una contratación de producto estándar. Apoyo al ejecutivo, quien es el responsable de entregar la información actualizada, para el ingreso en sistema.•Ingreso información y documentos actualizados, al sistema de contratos, gestión envío contrato para firma en Matriz. Será responsabilidad del Ejecutivo(a) Post Venta Empresas, gestionar el envío/recepción para la firma en Matriz, hasta el ingreso del documento en sistema.Nota: Las funciones descritas deben entenderse como las más representativas del cargo, pero no constituyen necesariamente la totalidad de tareas a realizar.* Requisitos del cargo: -Título Profesional Técnico o Universitario en Administración de Empresas y/o contables. -Experiencia al menos 2 años en cargos similares.-Experiencia en trabajos de back-Office, manejo de carteras de clientes y cobranza.-Capacidad de trabajo bajo presión y facilidad para conformar equipos de trabajo.-Manejo de Excel avanzado.-Deseable inglés nivel medio.-Residencia en Castro, Chiloé.¡Te invitamos a formar parte de Gtd!
Ejecutivo/a Contact Center para empresa de venta y arriendo de maquinaria
, santiago, CL
En Esencial Staff nos encontramos en búsqueda para importante empresa del rubro maquinaria pesada. quien se encuentra en búsqueda de su próximo Ejecutivo de Contact Center para desempeñarse en sus dependencias ubicadas en Conchalí.Objetivo del cargo:Atender contactos de información de entrada y salida y por medios presenciales y electrónicosFunciones:Centralizar las llamadas recibidas, transmitir información y entregar asistencia telefónica a clientes que así lo requieran con discurso previamente validado.Levantar datos de clientes desde formulario webAsistencia al clienteLlevar un registro de llamadosPresentar un reporte mensual de gestiónRequirementsRelacionador/a Público/a o carrera afínLicencia de conducir claseDeseable manejo de clientes y ventas.Más de 2 años de experiencia como asesor de call center Blend( función atender labores de venta , tanto de entrada como de salida),Office Intermedio, SAP y CRM'Postula a este increíble desafío
ejecutivo de compras - tasador
SGF Global Chile SPA, Santiago - Distintas comunas, R.M. de Santiago, CL
Somos una empresa tecnológica en busca de un ejecutivo/a que se dedique a comprar los autos usados de clientes que visitan nuestras sucursales de la Región Metropolitana, con énfasis en el cierre de negocios y adquirir vehículos de excelente calidad Para el Cargo de Ejecutivo/a Comercial, buscamos a Mujeres y Hombres que quieran desempeñarse en el rubro Automotriz de usados, para formar parte de nuestro equipo. Nuestra búsqueda está orientada a personas que tengan experiencia en ventas, con habilidad para la negociación y gestión con cliente. Responsabilidades • Atención de clientes que llegan a sucursal con la intención de vender su auto. • Revisar el estado completo del auto (inspección visual y técnica) • Entregar oferta de precio a pagar por la compañía al cliente, de acuerdo al estado del auto • Recibir la documentación propia de los autos comprados • Gestionar traslado del auto comprado al centro de acopio. Importante • Experiencia automotriz • Técnico medio/ colegio técnico • Experiencia mínima de 2 años La jornada de trabajo es de Lunes a Sabado turnos 5x2 , 45 horas semanales (de 9 a 19 horas con 1 hora de colacion)
Ejecutivo telefónico para entidad bancaria
, Santiago Centro, R.Metropolitana
Descripción ECR GROUP, compañía líder prestadora de servicios de recursos humanos para su cliente, importante entidad bancaria, se encuentra en búsqueda de los mejores Ejecutivos telefónicos para apoyar a su plataforma ubicada en Santiago Centro, en temas de seguros. Cuyo objetivo es entregar un servicio de calidad, una correcta y oportuna información y resolución de consultas. Además de mantener los indicadores telefónicos y de calidad exigidos por nuestro cliente.Funciones:-Atención telefónica: Contestar el teléfono, recibir requerimiento, dar respuesta.-Dominio de producto: Revisión permanente y contingente de contenidos de productos.· JornadaHoras. 5 diarias, 25 a la semana. Contrato Part TimeLas 5 horas pueden ser en cualquiera de los 3 turnos desde las 8.45 a las 19 horas: esto es: a) 8.45 a 13.45 Horasb) 9 a 14 Horas c) 14 a 19 horasSe ofrece renta acorde al mercado. Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / TécnicaAños de experiencia: 1Edad: entre 30 y 60 añosDisponibilidad de viajar: NoDisponibilidad de cambio de residencia: No
Ejecutivo(a) Call Center
, Santiago Centro, R.Metropolitana
Descripción Reconocida empresa del rubro de retail se encuentra en búsqueda de un(a) Ejecutivo(a) de Call Center para la región metropolitana, quien será responsable de la atención, registro y orientación a usuarios en la solución de problemas que impidan el normal funcionamiento de las operaciones, en el marco de la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.Los requisitos:- Educación Media Completa-Experiencia deseable de 1 año al menos trabajando en cargos similares.-Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Si te interesa la oferta no dudes en postular y ser parte de un gran equipo de trabajo. Requerimientos Educación mínima: Educación media C.H. / TécnicaEdad: A partir de 18 añosDisponibilidad de viajar: NoDisponibilidad de cambio de residencia: No
Ejecutivo(a) de Ventas - Clement Propiedades
, V Valparaíso, Villa Alemana
Ejecutivo(a) de VentasSe requiere Ejecutivo(a) de Ventas, profesional enCorretaje de propiedades, con alta experiencia enventas y curso vigente.Buena capacidad para trabajar en equipo. Capaz deresolver problemas, altos valores personales,transparente y con alta auto disciplina.Descripción:Cumplimiento de metas.Captación y ventas de inmueblesTrabajo en terrenoTrabajo a base de Honorarios.
Ejecutivo Comercial
SGS, Antofagasta - Calama
Descripción de la empresaSGS es el líder mundial en inspección, verificación, análisis, capacitación y certificación. Es considerada como el principal referente mundial en calidad e integridad, contamos con más de 95.000 colaboradores y una red de más de 2.400 oficinas y laboratorios por el mundo.Descripción del empleoResponsable de comercializar bajo procedimiento establecido por la compañía los servicios del sector, con el fin de lograr las metas comercialmente asignadas, manteniendo siempre una clara orientación de servicio al cliente, prospectando y anticipando las necesidades de estos.Responsable de apoyar el desarrollo técnico / comercial respecto de los nuevos servicios de certificación de sistemas de gestión y otros estándares internacionales.Cumplir KPI“s establecidos por el área.Trabajar en terreno en la búsqueda de nuevos clientes y negocios.Expandir los ingresos del sector.Remuneración Variable, bonificación de acuerdo a cumplimiento de metas.Jornada: Art. #22RequisitosUniversitario: Ingeniero Comercial o afín,4 años de experiencia venta en Minería Movilización propia Conocimiento en Lubricación y análisis de lubricantes Disponibilidad para viajar fuera de la región,Salud compatible para ingreso a faenas mineras.Información adicionalBeneficios:Regalo de Nacimiento y Navidad para hijos de trabajadoresSeguro de vida desde el ingreso a la organizaciónPermisos especialesBeneficios Caja los Andes y convenios asociados
ejecutivo comercial
Recursos Mas Humanos, Santiago, R.M. de Santiago, CL
Empresa de control de plagas y sanitización ubicada en Las Condes, busca un Ejecutivo Comercial (Administración de Empresas o carrera afín) para generar reuniones en terreno con clientes, con el fin de levantar nuevos requerimientos y/o oportunidades de venta. Además, promocionar los servicios de la compañía para alcanzar las metas de ventas presupuestadas. Experiencia de al menos 2 años en el rubro de control de plagas. Idealmente, cursos o conocimientos de venta. Interesados enviar CV en formato original, indicando en el Asunto "Ejecutivo Comercial” y pretensiones de renta líquida al correo:(use the button)
Ejecutivo (a) de Cobranza Telefonica
Tamara Lorca, Santiago, Metropolitana de Santiago
Se necesita Ejecutivo (a) de cobranza telefonica, presencial,